1月24日上午，距離春運開始還有2天，中山首趟跨省搶“才”專車“逆向”出發(fā)。中山市人力資源和社會保障局牽頭組織10家重點制造業(yè)企業(yè)以及3家人力資源機構(gòu)奔赴我市勞動力主要輸出地——廣西，開展技能人才和工程類專業(yè)技術人才的招引對接工作，搶抓春節(jié)前后重點企業(yè)保生產(chǎn)的“黃金期”。此次活動，中山共提供近30個技術、技能崗位，技工需求量近1500人，預計將帶動超3000名技術、技能人才來中山就業(yè)發(fā)展。

　　早前，中山市人力資源和社會保障局對全市重點企業(yè)、重點行業(yè)開展了一次專項用工調(diào)查，數(shù)據(jù)顯示：全市超一萬家企業(yè)技工用工需求同比上升85.73%，專業(yè)技術人員用工需求同比上升38.72%。同時，根據(jù)發(fā)放的返鄉(xiāng)返崗問卷調(diào)查數(shù)據(jù)，中山預計超八成企業(yè)員工計劃返鄉(xiāng)過年。對于中山不少在手訂單多、準備增資擴產(chǎn)的企業(yè)來說，春節(jié)前的生產(chǎn)用工仍然非常緊張。

　　出發(fā)前，廣西籍招聘專員施小芳顯得格外興奮，不斷向周圍人介紹平南縣。“我就是廣西人，我來中山已經(jīng)十六年了，我非常喜歡中山，不僅在這里安家置業(yè)，還把家人都接來中山了，孩子也在這里上學。這次回去廣西，我希望把更多廣西老鄉(xiāng)吸引來中山工作生活。”施小芳說。

　　同樣開心的還有中山市木林森電子有限公司培訓負責人張忍，他早早就從小欖鎮(zhèn)來到中山市興中體育場候車，等待出發(fā)。他告訴記者，隨著企業(yè)蓬勃發(fā)展，訂單量不斷增加，他們的用工需求也隨之日益旺盛?！耙宦犝f要去廣西招聘，我們當即就決定要參加?！睆埲掏嘎叮摴疽酝衅傅膹V西籍員工穩(wěn)定性都非常不錯，并且工作態(tài)度也好。目前，該公司用口缺口較大，光是技工人才和工程技術人才缺口就有100多個，“此行我們就是希望能在廣西招攬一些這樣的人才。春節(jié)前出擊能讓大家更早、更進一步了解我們，在就業(yè)時能夠第一時間想到我們企業(yè)?！睆埲瘫硎尽?/p>

　　據(jù)中山市人力資源管理辦公室副主任鐘旭明介紹，廣西是勞動力輸出大?。▍^(qū)），在中山就業(yè)的務工人員超80萬人，是中山最大的勞務輸入地。中山從政策利好、產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)業(yè)生態(tài)、營商環(huán)境、人才儲備等各方面為企業(yè)和人才提供發(fā)展的樂土，吸引了越來越多的廣西人前來中山樂業(yè)安居。此次組織重點企業(yè)提前“搶跑”，在春運前就開展技術、技能人才的招引工作，既是企業(yè)的實際需求，也是中山產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的實際需求。

　　“除了招工招聘外，我們還組織企業(yè)到桂平市第一中等職業(yè)技術學校和平南縣中等職業(yè)技術學校招聘對接，幫助企業(yè)招引更多工程技術人才和技能人才，促成校企雙方建立長期技能人才培養(yǎng)和輸出協(xié)作關系?！辩娦衩鞅硎?。