我市通過政策疊加,完善高新技術企業(yè)發(fā)展制度體系,助推企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展“彎道超車”
中山高新企業(yè)數(shù)量兩年翻兩番
發(fā)布時間:2017年08月08日 作者:記者 黃凡 通訊員 歐陽建東 來源:中山日報
企業(yè)和產業(yè)的轉型升級離不開創(chuàng)新驅動助推器。過去五年,中山創(chuàng)新能力穩(wěn)步提升,部分創(chuàng)新指標走在全省前列,尤其通過高新技術企業(yè)培育計劃等大力培育發(fā)展創(chuàng)新型企業(yè),高新技術企業(yè)成倍增長,從2014年的219家增至2016年的882家,兩年翻兩番。
●創(chuàng)新發(fā)展企業(yè)實現(xiàn)“彎道超車”
樂心醫(yī)療是國家級高新技術企業(yè)。近日,記者走進這家位于火炬開發(fā)區(qū)健康基地的企業(yè),這里上千平方米的辦公場所呈完全開放式,不同部門員工交流只需起身走動幾步。辦公空間盡頭分布著大小好幾間公共會議室,會議室的使用率很高,員工在里面開會探討業(yè)務或接待國內外客戶,不時有金發(fā)碧眼客戶從會議室自如進出走動。這家公司員工都很年輕,以90后、80后為主,從事的業(yè)務也很新潮——跟目前時尚的健康管理相關。
行政副總裁岑松海回憶起2010年之前,那時候的樂心醫(yī)療還是偏向ODM 出口,主要產品是電子健康秤等,跟大部分以制造為主的傳統(tǒng)企業(yè)一樣,這階段公司所注重的是產品應用層面的研發(fā),公司對各類人才的需求還沒那么強烈。做ODM 有前途嗎?靠國外訂單吃飯,發(fā)展命脈始終掌握在別人手里。2012年起的五年里,公司通過聚合人才,提升企業(yè)技術創(chuàng)新能力,繼而向互聯(lián)網+健康管理、智能可穿戴設備等轉型升級,并成功在2016年底上市。如今,樂心醫(yī)療在中山、廣州、深圳、上海、美國硅谷均設有研發(fā)中心,企業(yè)創(chuàng)新能力走在行業(yè)前列。今年上半年,他們的產品“與公共平臺對接的智能健康硬件產品的研究與應用”獲得了 “中山市科技進步獎一等獎”。最近,樂心醫(yī)療通過了廣東省省級企業(yè)技術中心的認定。
●通過政策疊加,完善激勵制度體系
高新技術企業(yè)是知識密集、技術密集的經濟實體,像樂心醫(yī)療一樣,高新技術企業(yè)持續(xù)研發(fā)和技術成果轉化能力較強,是中山創(chuàng)新發(fā)展的“標兵”。記者從市科技局獲悉,中山高新技術企業(yè)從2014年的 219 家增至 2016 年的882家,而2015和2016兩年增速更是分別居全省第1和第2。
據(jù)市科技局相關負責人介紹,2015年以來,中山連續(xù)出臺系列政策,通過政策疊加,完善了高新技術企業(yè)發(fā)展制度體系。中山先是出臺《中山市人民政府關于推動高企發(fā)展的若干意見》,制定了未來五年全市高新技術發(fā)展的目標。隨后又出臺《中山市高新技術企業(yè)資金管理辦法》,并根據(jù)實際發(fā)展需要修訂完善,加大對高新技術企業(yè)的財政支持力度;出臺《中山市高新技術企業(yè)人才積分管理加分實施細則》,在申請入戶、入學、入住公租房時給予高新技術企業(yè)技術人才加分政策。此外,還研究制定《推動高新技術企業(yè)及孵化器 “樹標提質”若干措施》,加大對高新技術企業(yè)的金融扶持力度,推動全市高新技術企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。與此同時,我市還加大財政扶持力度,給予通過高新技術企業(yè)認定和高新技術產品認定的企業(yè)一定財政資助,鼓勵我市企業(yè)增加研發(fā)投入、提高創(chuàng)新實力,推動我市經濟轉型升級。三年來,嚴格按照《高新技術企業(yè)發(fā)展專項資金使用辦法》等有關規(guī)定,為通過高企認定和高品認定的企業(yè)發(fā)放補助合計超過1億元,極大地激發(fā)了企業(yè)創(chuàng)新的積極性。
數(shù)說
近五年高新技術企業(yè)倍增:2014年219家;2015年427家;2016年882家。
當年認定高新技術產品數(shù)倍增:從2014年299個增長到2016年的1571個。
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